富士康对于大专生的待遇因地区、职位、工作经验等因素而异。以下是一些概括性的信息：
底薪和加班
富士康大专生的底薪通常在1800至3800元人民币之间，具体数额取决于地区、职位以及试用期后的薪资调整。
加班费是工资的重要组成部分，通常根据加班时间和当地的工资标准计算。
福利待遇
除了底薪，富士康大专生还可能享有各种津贴，如岗位津贴、夜班津贴、高温津贴等。
一些地方可能还会有技术津贴或其他形式的补贴。
职位和发展
大专生进入富士康后，起始职位可能是员三级别，通过试用期后可能晋升为更高级别的职位，如副线长、线长、副组长等。
富士康为大专生提供了一定的社会工作经验和适应能力培训，并有继续晋升和发展的机会。
学历影响
尽管大专学历在富士康属于相对较高的学历水平，但在薪资和晋升方面可能仍不如本科生和研究生。
学历差异可能会导致大专生在就业市场上的竞争力受限。
地域差异
不同地区的富士康工厂对大专生的待遇可能会有所不同，例如深圳和郑州的富士康在待遇上可能存在差异。
总体收入
根据不同的信息来源，富士康大专生的月收入可能在2500至8000元人民币之间，具体数额取决于底薪、加班费和其他福利。
请注意，以上信息可能随时间和公司政策的变化而变化。如果您需要最新的具体信息，建议直接咨询富士康公司或查看其官方招聘信息