西藏大专生的就业情况受多方面因素影响，包括经济发展水平、教育制度、就业政策等。以下是一些关于西藏大专生就业情况的要点：
就业率
西藏高校毕业生就业率保持在较高水平，近年来保持在95%左右，市场就业率达到70%以上。
2020年，应届高校毕业生就业率达到99.01%，市场就业率达到73%，创历史新高。
就业途径
西藏大专生主要通过公务员、工作人员考试、地方中直单位和企业就业、自主创业等途径实现就业。
政府实施多种措施，如公开招考录用公务员和专业技术人员、“三支一扶”计划、“西部计划”招募、提供公益性岗位、征兵入伍等，以解决毕业生的就业问题。
就业竞争力
西藏高职院校毕业生在区内就业时，在语言环境和生活习惯上具有优势。
然而，与区内本科院校毕业生相比，在参与基层公务员考试和事业单位专业技术人员考试中，高职院校毕业生可能面临竞争力不足的问题。
专业选择
医学类专业（如临床医学、中医学、药学）在西藏有较好的就业前景。
教育类专业（如师范类、教育管理类）随着教育事业的发展，就业前景亦在改善。
旅游类专业（如旅游管理、导游、酒店管理）因西藏丰富的旅游资源，就业前景亦佳。
毕业生意向
西藏籍大学毕业生在择业方向上，多数选择进入政府机关、事业单位和国有单位。
政府支持
西藏政府高度重视高校毕业生就业，出台了一系列激励和保障政策。
综上所述，西藏大专生的就业情况整体是积极的，政府和社会各界都在努力通过各种方式促进其就业。